HR Officer

Algemene omschrijving

Je komt te werken bij een middelgrote productie onderneming met 135 medewerkers en daarbij nog een grote flexibele schil. Het bedrijf maakt deel uit van een grote multinational waarvan het kantoor gevestigd is in omgeving Voorhout. Als HR Officer werk je samen met je collega's om ervoor te zorgen dat alle administratieve processen op de HR-afdeling tijdig worden afgehandeld. Daarnaast neem je deel aan verschillende projecten die gericht zijn op het verbeteren van de HR-afdeling

Als HR Officer neem jij graag verantwoordelijkheid en kan je snel schakelen. Daarnaast ben je in deze rol verantwoordelijk voor:

* Jij bent zowel verantwoordelijk voor het personeelsadministratie als personeelsbeleid;
* Je dient als eerste aanspreekpunt voor andere afdelingshoofden;
* Je bent het aanspreekpunt voor externe partijen, zoals de arbodienst, werving- en selectiebureaus en het UWV;
* Je voert onder andere alle wijzigingen in het HR-systeem uit met betrekking tot nieuwkomers, interne mobiliteit en vertrekkers;
* Je zorgt ervoor dat alle digitale personeelsdossiers up-to-date zijn en leidt eventuele mutaties door naar relevante partijen;
* Je werkt je samen met de payroll specialist en de HR managers.

Een bruto salaris tussen € 2700-€ 3500,- op basis van kennis en ervaring. Naast ruime mogelijkheden om te groeien en te ontwikkelen bieden zij ook:

• 40 vakantiedagen per jaar, vakantie;
• Een bedrijfsprestatiebonus;
• Privépensioenbijdrage;
• Reiskostenvergoeding;
• Mogelijkheid 1 keer per week thuis te werken.

Hoe nu verder?

Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces.

De Independent Recruiters Groep beschikt voor een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever

Gestelde eisen

Als HR Officer beschik jij over: * Afgeronde HBO op het gebied van HR of Organisatiepsychologie; * Ervaring met salarisadministratie; * Ervaring met uren- en tijdsregistratiesystemen; * Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving en Arbo; * In staat om te werken in een dynamische omgeving; * Administratief sterk en werkt gestructureerd en resultaatgericht; * Professionele communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels; * Bent 32-40 uur per week beschikbaar.

Uren

32-40 hours

Salaris

Negotiable